. Разумеется, причина отказа может быть какая угодно, так что закон в этом случае практически не работает.Но ты действительно не обязана их предупреждать, если только при устройстве на работу не предусмотрена медкомиссия с обязательным посещением гинеколога. Да и в таком случае можно поискать пути, как это обойти. Думаю, при желании все можно устроить. Удачи тебе и здоровья!